[ГИБДД-М] Evgeniy_Kirovskih

1. Ваш никнейм: Nikolay_Che
2. Никнейм сотрудника: Evgeniy_Kirovskih
3. Суть жалобы: Добрый день, прошу наказать сотрудника отдела ГИБДД г. Мирный, Старшину Evgeniy_Kirovskih, за следующие нарушения:
- Нарушение 1: При выдаче розыска не было сказано на сколько я буду лишен свободы. 
               

Цитата

Пример: Вы будете лишены свободы сроком на 2 года по статье 5.8 УКРП. - А такого не было. Просто сотруднику ВНГ сказал: "выдай ему розыск по 5.8".

4. Доказательства: https://youtu.be/Q26GCc5LJc4
5. Не признаю свою вину.

Изменено 21 апреля, 2024 пользователем Alexander_Crowd

Ужас!
Сошлитесь на пункт НПА который я нарушил)

Не обязан) 

Ужас!
Ну так ваше дело доказать мою вину, сослаться на пункт НПА, который обязует меня это сделать. 

В 21.04.2024 в 13:44, Evgeniy_Kirovskih сказал:

сослаться на пункт НПА, который обязует меня это сделать. 

 - Ну раз вы так просите, хорошо.
         Нарушение ч.5 статьи 4 Закона о полиции Республики Провинция.
          

Цитата

 

Статья 4. Взаимодействие с гражданскими лицами

5. В случае задержания, привлечения к уголовной или административной ответственности, либо применения к гражданину мер, ограничивающих его права и свободы, сотрудник полиции обязан разъяснить ему причину и основания применения таких мер, а также довести до его сведения нормативно-правовые акты, на основании которых применяются такие меры.

 

Ужас! Вчитайтесь пункт, ни слова про то, что я должен вам сказать на сколько будете лишены свободны.

Приветствую, я являюсь Заместителем Начальника ГИБДД по городу Мирный.
Нарушения за сотрудником отсутствуют.
В Ч.5 Ст.4 Закона "О полиции" отсутствуют слова про то, что сотрудник обязуется называть причину и срок ареста гражданского лица.
Всего доброго!

Статья 4. Взаимодействие с гражданскими лицами

5. В случае задержания, привлечения к уголовной или административной ответственности, либо применения к гражданину мер, ограничивающих его права и свободы, сотрудник полиции обязан разъяснить ему причину и основания применения таких мер, а также довести до его сведения нормативно-правовые акты, на основании которых применяются такие меры.

В 21.04.2024 в 16:33, Kevin_Drakonov сказал:

В Ч.5 Ст.4 Закона "О полиции" отсутствуют слова про то, что сотрудник обязуется называть причину

     Вы читать не умеете? Я даже красным обведу. Сотрудник обязан разъяснить причину и основания

Не вижу тут ни слова про Срок ареста.
Слова сотрудника сотруднику ВНГ принципе даже хватает.
Сотрудник получит Устное Замечания по данному пункту, надеемся впредь, сотрудник будет более четче разъяснять причину.
Всего доброго!

Не согласен с таким Дисциплинарным Взысканием в виде Устного Замечания. Сотрудник нарушил ну слишком глупое правило, как так вышло то? Если у Вас сотрудники настолько некомпетентны, то и должно наказываться соответствующе. Считаю что правильно будет выдать Дисциплинарное Взыскание в виде Предупреждения. Так-же считаю что Вы "блатите" своих сотрудников. Требую провести по этому факту проверку.
     Жду ответа СЗФ.

Изменено 21 апреля, 2024 пользователем Alexander_Crowd

Доброго времени суток!
Сотрудник понесет наказание согласно части 5 статьи 4 закона "О полиции".

Вопросы остались?

Нет активности.

Закрыто.