Перейти к содержанию
Kajiso Forbs

[ГУВД] Evgeniy_Stepanov

Рекомендуемые сообщения

Kajiso Forbs

1. Ваш никнейм: Kajiso_Forbs
2. Никнейм сотрудника: Evgeniy_Stepanov
3. Скриншот/видео от любого лица: https://imgur.com/7yKdV8D
4. Суть жалобы: Привет. Не согласна с вынесением наказания мне. Я не знала о дополнении в приказе о том, что скриншоты в отчете принимаются с начала недели (11 числа). Изначально в приказе этого не было. После добавления нового изменения в приказ, об этом никому не сообщили. Мне что, нужно было сидеть и мониторить этот приказ каждый час? Может быть, до сих пор стоит отслеживать изменения в нём? Считаю, что о изменении приказа должны были уведомить сотрудников минимум во флудилке. Вместо того, чтобы сообщить мне, что приказ дополнили и нужно проверять отчёты иначе, мне выдали дисциплинарное взыскание в виде строгого выговора. Мало того, что я считаю наказание неверным, так еще и за такое маленькое нарушение, я считаю, строгий выговор слишком жестоким. Ещё очень интересно узнать, почему лидер выдал это наказание "по инициативе" лидера другого филиала? У него нет своего мнения? Подводя итог, прошу снять с меня дисциплинарное взыскание.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Evgeniy_Stepanov

Здравствуйте.

В беседе старшего состава вам говорили, что вы приняли отчет от 10 числа. Вы в свою очередь, должны были исправить свою ошибку, но, к сожалению, этого не сделали, сотрудник получил лишние баллы.  Свою халатность вы показываете не в 1 раз, по этому было принято решение выдать строгий выговор , беседы с вами не помогали. Доказательства будут предоставлены следящей администрации. 

В 15.12.2023 в 17:28, ᴋᴀᴊɪꜱᴏ ꜰᴏʀʙꜱ сказал:

 Ещё очень интересно узнать, почему лидер выдал это наказание "по инициативе" лидера другого филиала? У него нет своего мнения? Подводя итог, прошу снять с меня дисциплинарное взыскание.

К сожалению, своего мнения нет, но обязательно приобрету.:8:

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Kajiso Forbs

Здравия. После принятия отчёта, мне никто ничего не говорил, не вводите в заблуждение. Сообщения были вчера утром, когда только сотрудник залил отчет. ( Отчёт был проверен сегодня ночью после 12 )  Всё что мне написал другой лидер, это то, что понедельник 11 число, а воскресенье 10. Я не вижу конкретики что скриншоты принимаются именно с 11. То есть, по прежнему меня не уведомили с какого числа принимаются отчеты. Так же в беседе нашего отдела, не вижу от него конкретики в подобных вопросах, нигде не упомянули число, с какого принимаются скрины, сказали только про старую фиксацию тренировок и мероприятий, больше ничего не упомянули. 

Изменено пользователем ᴋᴀᴊɪꜱᴏ ꜰᴏʀʙꜱ

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Evgeniy_Stepanov

Прямых доказательств на факт редактирования поста я не увидел. Зашёл в группу структуры и увидел всю необходимую информацию. Если вы утверждаете, что не были уведомлены об этом через общую публикацию в доске приказов, то почему не отписали об этом автору балловой системы, который, судя по сообщениям в беседе нашего филиала и не только, настаивал задавать все вопросы, на которые был готов, в течение 5-6 часов после создания темы? Вы не делали этого, хотя судя по вашему общению с ним, они у вас были. Вижу то как вы беседуете с ним в одной беседе, затем в компании других служащих не даете конструктивную критику, когда он просил дать её, чтобы разъяснить всё простыми словами.

Изменено пользователем Evgeniy_Stepanov

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Kajiso Forbs
В 15.12.2023 в 18:30, Evgeniy_Stepanov сказал:

Прямых доказательства на факт редактирования поста я не увидел. Зашёл в группу структуры и увидел всю необходимую информацию. Если вы утверждаете, что не были уведомлены об этом через общую публикацию в доске приказов, то почему не отписали об этом автору балловой системы, который, судя по сообщениям в беседе нашего филиала и не только, настаивал задавать все вопросы, на которые был готов, в течение 5-6 часов после создания темы? Вы не делали этого, хотя судя по вашему общению с ним, они у вас были. Вижу то как вы беседуете с ним в одной беседе, затем в компании других служащих не даете конструктивную критику, когда он просил дать её, чтобы разъяснить всё простыми словами.

Я два раза спрашивала у вас по поводу скринов, вы мне не дали конкретику, сказали " читай пост, там все написано ", так как я не знала что пост был отредактирован, я не стала его проверять на наличие дополнений, обычно всё важное стоит писать сразу. Вы же, в чем была проблема ответить мне, с какой даты принимаются скриншоты? По человечески могли мне объяснить одним сообщением. На момент бурного обсуждения в беседе, у меня не было в голове вопроса по поводу скриншотов, больше вообще про изменение балловой системы, от того я вопрос не задала ему. В беседе конкретики по поводу этого не увидела, в группе РС, конкретики я не увидела, от вас, как от моего начальника, конкретики я не увидела. Так как в беседе с участием младшего состава не было конкретики по поводу даты скриншотов, то сотрудники собственно залили критерии зафиксированные раньше 11 числа , так как они уведомлены об этом, не были. 

Изменено пользователем ᴋᴀᴊɪꜱᴏ ꜰᴏʀʙꜱ
Ошибка в тексте.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Evgeniy_Stepanov

Как я уже и сказал, автор был готов ответить на ваши вопросы. То, что после моего сообщения вы не проверили пост - не моя проблема. Младшему составу ничего не мешало приложить старые критерии, отклонить их должны были вы.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Artemiy_Kornyakov

Здравствуйте. На рассмотрении. 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Artemiy_Kornyakov

Здравствуйте.

Отписал вам в личные сообщения по данной теме. 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Artemiy_Kornyakov

Здравствуйте.

Ситуация достаточно неоднозначная. Согласен, что строгий выговор в подобном случае излишнее наказание. В связи с этим строгий выговор будет снят, но в следующий раз, если будет подобная ошибка по вашей вине, то вам будет выдано не менее серьёзное наказание.

Какие-либо вопросы будут? 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Kajiso Forbs

Здравствуйте Артёмий, рада вашему ответу. Выговор уже сняла за свои баллы. Так как недавно была похожая ситуация, похожая жалоба, предлагаю отменить мое замечание, а за снятый выговор вернуть баллы.
Более вопросов к вам у меня нету, большое спасибо за грамотное и внимательное рассмотрение жалобы!

Изменено пользователем ᴋᴀᴊɪꜱᴏ ꜰᴏʀʙꜱ

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Artemiy_Kornyakov

В таком случае начислим вам баллы, которые использовали для снятия выговора и снимем замечание. 

Закрыто. 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Гость
Эта тема закрыта для публикации ответов.


×
×
  • Создать...