[ГИБДД] Ryan_Morris

1. Ваш никнейм: Kirill_Hoggarth
2. Никнейм сотрудника: Ryan_Morris
3. Скриншот/видео от любого лица: https://imgur.com/a/k1muWOg
4. Суть жалобы: Не согласен

Здравия желаю, являюсь начальником структуры ГИБДД. Очень рад, что не согласны. Суть жалобы?

Доброго времени суток.

Я являюсь ГС за МВД.

Конкретизируйте суть жалобы.

В 28.08.2023 в 19:00, Jesse_Fenix сказал:

Доброго времени суток.

Я являюсь ГС за МВД.

Конкретизируйте суть жалобы.

Не согласен с решением лидера, считаю, что я проявлял свои претензии адекватно 

Речь идет не о ваших претензиях, а в приказа "сомнительного" характера, а также поведение в официальном ресурсе организации. Доказательства предоставил в личные сообщения ГСЗФ.

Вы считаете нормальным писать свои личные приказы в общую доску приказов?

В 29.08.2023 в 15:17, Jesse_Fenix сказал:

Вы считаете нормальным писать свои личные приказы в общую доску приказов?

Посмотрите, куда это написано: [F#7] ГИБДД-М | Флудилка

В 29.08.2023 в 16:31, Kirill_Hoggarth сказал:

Посмотрите, куда это написано: [F#7] ГИБДД-М | Флудилка

https://imgur.com/a/G8Rr2Vl
Так как в флудилке нет правил, ограничивающих именно написание "своих" приказов по НЕ действительной форме, считаю, что если не упомянуто - значит, не запрещено, аливидерчи 

Изменено 29 августа, 2023 пользователем Kirill_Hoggarth

Как минимум это уже неуважение, тем более по отношению к структуральному лидеру.

Вышла ошибочка с "где был написан приказ",

но это не даёт вам право писать что угодно в беседы, где правил нет, поскольку пока вы сотрудник фракции,

на вас действуют те же правила КГС с прописанной обязательной адекватностью.

Ваше "аливидерчи" оставьте дома, сохраняйте уважительное общение.

В 29.08.2023 в 16:55, Jesse_Fenix сказал:

Как минимум это уже неуважение, тем более по отношению к структуральному лидеру.

Вышла ошибочка с "где был написан приказ",

но это не даёт вам право писать что угодно в беседы, где правил нет, поскольку пока вы сотрудник фракции,

на вас действуют те же правила КГС с прописанной обязательной адекватностью.

Ваше "аливидерчи" оставьте дома, сохраняйте уважительное общение.

А вот хамить не стоит. Порекомендуйте себе сохранять уважительное общение.

Вам никто не хамил, видимо у вас иное восприятие.

Насколько вижу, никаких нарушений за собой не наблюдаете,

считаете все свои действия нормальными и адекватными.

Выскажу, что подобное поведение недопустимо.

Лидер хочет видеть в сотрудниках свою опору, на которую можно положиться,

поэтому действия такого характера ставят под сомнение ваш уровень адекватности.

Закрыто.