Перейти к содержанию
Jacob Ford

Жалоба на Emmanuel_Sambur

Рекомендуемые сообщения

Jacob Ford

1. Ваш никнейм: Jacob_Ford
2. Никнейм сотрудника: Emmanuel_Sambur
3. Суть жалобы: Отказал в лечении. При избрании меры пресечения должно быть учтено, что сотрудник имеет высоки ранг, а именно Зам. ГВ.
4. Доказательства: https://youtu.be/HEl1WhUf5mw

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Kamil_Sambur

Здравствуйте, я главный врач ОКБ г. Мирный Камиль Самбур.

 

За сотрудником Emmanuel_Sambur нарушений не наблюдаю, так как он выполнял работу касательно своей фракции, об этом прописано в пункте 2.2 УМЗ (нужное выделил).

2.2 - Сотруднику запрещено необоснованно отказывать в лечении жителю, который обратился к нему за помощью. [Устное предупреждение||Предупреждение||Выговор]
Исключение: Интерн.

Исключение: Выполнение какой-либо работы касательной своей фракции.

Исключение: Неадекватное поведение пациента.

 

Ожидайте ответа от следящей администрации.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Jacob Ford

По вашему бумажная работа важнее лечения больного?!

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Kamil_Sambur

И снова здравствуйте.

По Уставной документации можно отказать в обслуживании пациенту, если врач сказал, что он занят какой-либо работой.
Это безоговорочно и лишние вопросы не принимаются.

 

Ожидайте ответа от следящей администрации.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
ꜰʏᴏᴅᴏʀ ꜱᴀᴍʙᴜʀ

Здравствуйте.

Запросил док-ва у сотрудника.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
ꜰʏᴏᴅᴏʀ ꜱᴀᴍʙᴜʀ

Итак, док-ва от сотрудника получил. На них прекрасно видно, что он занимался увольнением определённого человека.

Вследствие чего, наказание выдаваться не будет.
Остались ли у Вас вопросы?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Jacob Ford

Вопросов нет. Странно, что сотрудник этим не занимался в ординаторской.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
ꜰʏᴏᴅᴏʀ ꜱᴀᴍʙᴜʀ

Вопросов нет.

Закрыто.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Гость
Эта тема закрыта для публикации ответов.


×
×
  • Создать...