ГИБДД г.Невский - Silly_Perfomance

1. Ваш никнейм: Windy_Kalashnikov
2. Никнейм сотрудника/лидера: Silly_Perfomance
3. Суть: как увольнение по пункту 6.12 опсго влияет на репутацию организации? почему проверили заявление спустя 24+ часа?
4. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): https://forum.gtaprovince.ru/topic/681166-gibdd-po-g-nevskiy-otdel-kadrov-zayavleniya-v-ob-na-zvanie-starshinaleytenant/

Приветствую! Являюсь сотрудником, на которого написана жалоба! 

Вам было отказано в трудоустройстве так как с прошлого места работы вы были уволены за нарушение 6.12 ОПСГО. 

 

Цитата

6.12 — Неоднократное совершение некорректных неадекватных действий, повлекших за собой нанесение репутационного вреда гос.организации сервера. 

Решение по поводу отклонения вашей заявки было согласовано с лидером, остальными заместителями и со следящим.

Также, по поводу просрочки по вашей заявке: Велось обсуждение с Лидером, Заместителями и Следящим, что послужило причиной задержки.

Передаю жалобу Лидеру ГИБДД-Н.

Приветствую, просрочка в заявление действительно из за обсуждения его.

Цитата

 как увольнение по пункту 6.12 опсго влияет на репутацию организации?

6.12 — Неоднократное совершение некорректных неадекватных действий, повлекших за собой нанесение репутационного вреда гос.организации сервера. 

У нас были все основания не принимать ваше заявление, т.к 6.12 ОПСГО это не обычное нарушение с которым могут принять в любую фракцию.

К тому же за 6.12 вас уволили с последней фракции месяц назад и мы не можем полагать что за месяц вы действительно осознали свои ошибки.

Передаю жалобу СЗФ

Здравствуйте.

Я являюсь следящим за ГИБДД г.Невского. 

Во-первых, обратим внимание на пункт 3.9 из  "Положение «О государственных организациях" :

3.9 — Руководство гос.организации имеет право отказать в принятии/восстановлении/переводе сотрудника без объяснения причин.

Руководство вправе отказать Вам без разъяснений на отказ в организацию.

Во-вторых, в Вашей трудовой книжке указан пункт ОПСГО, который Вы можете нанести репутационный вред организации:

6.12 — Неоднократное совершение некорректных неадекватных действий, повлекших за собой нанесение репутационного вреда гос.организации сервера. 

По поводу рассмотрения Вашей заявления затянулось с долгой длительностью согласования Руководства.

Нарушений от сотрудника не увидел. 

Вопросы у Вас остались ?

Приветствую.
Это, наверное, ошибка какая-то. На момент увольнения пункт 6.12 ОПСГО отвечал за содействие преступным группировкам и нанесение вреда организации, жалоба - тык. Само наказание на стадии обжалования, рассматривается Главным Администратором - тык, поэтому логика отказа мне непонятна.

Изменено 18 июля, 2023 пользователем Maksim_Kalashnikov

Здравствуйте. 

В любом случае действует пункт 3.9 из  "Положение «О государственных организациях". Повторно напишите через некоторое время, возможно сам Лидер пересмотрит Ваше заявление. Ответ мой остается неизменным.

Всего Вам доброго.

Закрыто.