Перейти к содержанию
Xleboshek

[УВД-П] Ankel_Hartmann

Рекомендуемые сообщения

Xleboshek

1. Ваш никнейм: Maksim_Skosyrskiy
2. Название фракции: УВД-П
3. Никнейм сотрудника: Ankel_Hartmann
4. Скриншот/видео от любого лица: https://youtu.be/50kF5kTBc3s
5. Суть жалобы: Сотруднику всё равно на слова своего же лидера. P.S Он сам же это подтвердил.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Ankel Hartmann

Здравия желаю! Являюсь сотрудником на которого написана жалоба.
Не понимаю сути жалобы, своего лидера я люблю и уважаю.
Я сказал верно, за свои слова отвечать буду я, а не лидер, как и сказал на самом видео.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Xleboshek
В 03.06.2023 в 22:42, Ankel Hartmann сказал:

Здравия желаю! Являюсь сотрудником на которого написана жалоба.
Не понимаю сути жалобы, своего лидера я люблю и уважаю.
Я сказал верно, за свои слова отвечать буду я, а не лидер, как и сказал на самом видео.

Вечер добрый! Я вас спросил: "Вам всё равно на своего лидера?" Вы ответили: "Да".
Что то в этом роде.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

George_Gaiduk

Приветствую. Являюсь Начальником УВД по городу Приволжск.

 

Рассмотрев Вашу жалобу, могу сказать, что проведу строгую беседу с сотрудником по данному поводу..

 

Вопросы ко мне имеются?

 

 

 

 

Изменено пользователем George_Gaiduk

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Ankel Hartmann
Цитата

Вечер добрый! Я вас спросил: "Вам всё равно на своего лидера?" Вы ответили: "Да".

Речь шла не о лидере, а о слове лидера в той ситуации, т.к меня мало волновали его слова в ВК сотруднику другой организации, потому-что нести ответственность за свои неправомерные действия буду я, а не лидер, Я хотел сам разобраться в ситуации.
Ожидайте ответа СзФ.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Xleboshek
В 04.06.2023 в 10:28, Ankel Hartmann сказал:

Речь шла не о лидере, а о слове лидера в той ситуации, т.к меня мало волновали его слова в ВК сотруднику другой организации, потому-что нести ответственность за свои неправомерные действия буду я, а не лидер, Я хотел сам разобраться в ситуации.
Ожидайте ответа СзФ.

Я думаю не стоит повторяться, но для вас я это сделаю...
Вечер добрый! Я вас спросил: "Вам всё равно на своего лидера?" Вы ответили: "Да".
Что то в этом роде.
Я не думаю что строгой беседы будет достаточно ведь человек находится на достаточно высокой должности, и такие ошибки неприемлемы для такого ранга.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

George_Gaiduk

Вердикт не меняю.

Ожидаем ответа СзФ.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Ankel Hartmann
Цитата

Вечер добрый! Я вас спросил: "Вам всё равно на своего лидера?" Вы ответили: "Да".

Считаю, что тут есть обман администрации, т.к Диалог был следующий:

Вы: Ты понимаешь, что ты сказал, что тебе на слово лидера все равно?
Я: Да, понимаю

Цитата

10.2 - Обман администрации на форуме и ввод её в заблуждение. [Бан на 30 дней]


 

Цитата

Я не думаю что строгой беседы будет достаточно ведь человек находится на достаточно высокой должности, и такие ошибки неприемлемы для такого ранга.

Какая же ошибка?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Xleboshek
В 04.06.2023 в 11:21, Ankel Hartmann сказал:

Считаю, что тут есть обман администрации, т.к Диалог был следующий:

Вы: Ты понимаешь, что ты сказал, что тебе на слово лидера все равно?
Я: Да, понимаю


 

Какая же ошибка?

Обмана администрации тут нет. Я сказал "Что то в этом роде" соответственно я был не уверен в своих словах)

В 04.06.2023 в 11:21, Ankel Hartmann сказал:

Считаю, что тут есть обман администрации, т.к Диалог был следующий:

Вы: Ты понимаешь, что ты сказал, что тебе на слово лидера все равно?
Я: Да, понимаю


 

Какая же ошибка?

Ошибка - ваши слова

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Igor_Kiv

Добрый день.
Не понимаю аналогично в чем суть жалобы на сотрудника. Сотрудник не может доверять словам, он должен доверять фактам. Если другой сотрудник говорит о словах лидера и т.д., то сотрудник правильна сделал, что попросил человека скинуть слова лидера/переслать их.
Нарушений не вижу.
Вопросы?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Igor_Kiv

Добрый день.
Активности нет.
Закрыто.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Гость
Эта тема закрыта для публикации ответов.


×
×
  • Создать...