Перейти к содержанию
William_Wollastan

[ГУВД] Nikita_Cheesnokov

Рекомендуемые сообщения

William_Wollastan

1. Ваш никнейм: Sergey_Lacosta
2. Никнейм сотрудника: Nikita_Cheesnokov
3. Скриншот/видео от любого лица: https://imgur.com/a/0ML9NQn
4. Суть жалобы: здравствуйте, предоставьте мне доказательства моих нарушений

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Nikita_Sorochik

Ну конечно плохо так поступать, просто как обиженный, кхм ...

В скором времени найду видео доказательство вашего нарушения

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

William_Wollastan
В 23.05.2023 в 21:54, Nikita_Sorochik сказал:

Ну конечно плохо так поступать, просто как обиженный, кхм ...

В скором времени найду видео доказательство вашего нарушения

С уставными документами не ознакомлены видимо)) :5:
4 глава кодекса государственной службы:
- в случае необходимости давать корректные и уважительные ответы на государственном портале;

Цитата

При подаче ответа служащий обязан обращаться к игроку уважительно, без выяснения личностных моментов и подшучиваний даже в завуалированной форме. Лишь для высших руководителей при ответе необходимо начинать своё повествование с заглавной буквы, следить за пунктуацией и грамматикой в предложениях, а также в первом ответе поприветствовать игрока.

 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

William_Wollastan

Почему от следящих и лидера нет ответа в течении 24 часов?

Изменено пользователем William_Wollaston

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Mihael_Lipinski

Здравствуйте!
Напомнил лидеру о жалобе, ожидайте его ответ. Далее уже, поступит ответ администрации.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Mihael_Lipinski

Лидер понесёт ответсвенность за его просрочку в ответе.

На данный момент, со стороны сотрудника увидел нарушение 4.3 КГС:

Цитата

4.3. Служащий обязан:

 

- в случае необходимости давать корректные и уважительные ответы на государственном портале;

При подаче ответа служащий обязан обращаться к игроку уважительно, без выяснения личностных моментов и подшучиваний даже в завуалированной форме. Лишь для высших руководителей при ответе необходимо начинать своё повествование с заглавной буквы, следить за пунктуацией и грамматикой в предложениях, а также в первом ответе поприветствовать игрока.

Сотруднику же, напомнил о том, чтоб он предоставил доказательства в жалобе. Ожидаем его ответ.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Nikita_Sorochik

Здравия желаю. Док вы нету

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Mihael_Lipinski

Принято.

Сотрудник будет наказан за нарушение подпункта 4.3 ФЗоП:

Цитата

4.3. Служащий полиции обязан:

- обеспечить фиксацию действий граждан, по которым принимаются процессуальные решения;

Каждый выписанный штраф, выданный розыск, лишение водительских прав, а также задержание должны подкрепляться доказательствами относительно причины данных действий. Обязательно к фиксации наличие весомой причины для нахождения на причастных территориях ОПГ длительное время, прочие действия фиксировать необязательно. В составе подразделения (группы) вести фиксацию может только один служащий. 

А также 4.3 КГС:

Цитата

4.3. Служащий обязан:

- в случае необходимости давать корректные и уважительные ответы на государственном портале;

При подаче ответа служащий обязан обращаться к игроку уважительно, без выяснения личностных моментов и подшучиваний даже в завуалированной форме. Лишь для высших руководителей при ответе необходимо начинать своё повествование с заглавной буквы, следить за пунктуацией и грамматикой в предложениях, а также в первом ответе поприветствовать игрока.

Вопросы у Вас имеются?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

William_Wollastan

Можете сказать меру наказания сотрудника и лидера за нарушения?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Mihael_Lipinski

Информация о наказании лидера является секретной, о наказании же сотрудника, будет решать лидер. Наказание будет соответствующим к нарушению.

Другие вопросы у Вас имеются?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

William_Wollastan

Вопросов нет.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Mihael_Lipinski

Отлично.

Закрыто.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Гость
Эта тема закрыта для публикации ответов.


×
×
  • Создать...