Marsel_Blagoderov 236 · ID: #1 Опубликовано 9 ноября, 2022 1. Ваш никнейм: Varfolomey_Gvinicelly 2. Фракция: ГУВД г. Невский 3. Никнейм сотрудника: Wolfgang_Queensight 4. Суть: Здравствуйте. Почему в офф. беседе соответствующего сервера, во фракции которого работает данный сотрудник, напрямую демонстрируются нарушения КГС 4.3 от самого заместителя начальника отделения? Никакие меры предприняты за нарушение (учитывая то, что были получены и предупреждение, и блокировка чата в беседе.) соответствующего пункта со стороны его начальства не было, за что будет вознаграждено жалобой. Ожидаю ответа от руководства (ответ генерала не интересует, требую привлечь начальника МВД.) Ожидаю ответ. 5. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео):https://yapx.ru/u/UrASd Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
Alexandr_Dorofeev 36 · ID: #2 Опубликовано 9 ноября, 2022 (изменено) Здравствуйте, за нарушения внутренних распорядков беседы сервера не предусмотрено дисц.взысканий согласно КГС. Только в случае если человек является его коллегой, то сотрудник возможно понесёт ответственность в связи с 4.3 КГС доброжелательно относиться к своим коллегам; Скрыть контент Под коллегой понимается член любой из фракций сервера, в том числе и члены правительства. Если недоброжелательное отношение от определенного игрока регулярно проявляется и длится в течение нескольких дней, устные указания не возымели должного эффекта, то он может понести дисциплинарную ответственность по решению руководства организации и вышестоящих лиц даже если недоброжелательное отношение было зафиксировано в ООС-плоскости. Так же прошу заметить, что сотрудник сделал это впервые. Изменено 9 ноября, 2022 пользователем Alexandr_Dorofeev Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
Marsel_Blagoderov 236 · ID: #3 Опубликовано 9 ноября, 2022 Я рад тому, что вы удосужились открыть подраздел нормативно-правовой базы для "самопомощи", но увы, ответ мне ваш не интересен. Ожидаю ответ руководства с его последующим решением данной проблемы. Выходит, что в официальных ресурсных "сообществах" данное противоправное поведение, с точки зрения правил, никак внутри организации не будет браться во внимание? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
Wolfgang_Queensight 120 · ID: #4 Опубликовано 9 ноября, 2022 Здравия желаю, если есть нарушения, понесу наказание. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
Marsel_Blagoderov 236 · ID: #5 Опубликовано 9 ноября, 2022 Здравствуйте. А что такое? Вы считаете, что у вас нет нарушения? Или вы затрудняетесь в формулировке предложения на данную тему отталкиваясь от отсутствия знаний в области КГС? Ладно. Не удивлен. Ожидаю ответа от Руководства Министерства. Удачи! Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
Rostislav_Makarov 7 · ID: #6 Опубликовано 9 ноября, 2022 Приветствую Вас, Александр. Для начала рассмотрения Вашей ситуации, Вам нужно переслать данные сообщения мне в ВКонтакте. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
Marsel_Blagoderov 236 · ID: #7 Опубликовано 9 ноября, 2022 Доброго времени суток. Сообщения были отправлены. Ожидаю дальнейших комментариев со стороны руководства организации и начальника Министерства. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
Rostislav_Makarov 7 · ID: #8 Опубликовано 9 ноября, 2022 (изменено) Ситуация полноценно рассмотрена мной, по моему мнению, сотрудник должен понести дисциплинарную ответственность в соответствии с пунктом 4.3 КГС (ниже прикрепил пункт), однако за сотрудником ранее подобного замечено не было, да и нарушение не столь серьезное для выдачи, какого-то строгого наказания, считаю замечания будет более чем достаточно для сотрудника. В случае рецидива будем уже задумываться о получении более серьезной ответственности. В остальном, если у Вас остались какие-либо вопросы, имеете право задать их. 4.3 КГС. Спойлер - доброжелательно относиться к своим коллегам; Спойлер Под коллегой понимается член любой из фракций сервера, в том числе и члены правительства. Если недоброжелательное отношение от определенного игрока регулярно проявляется и длится в течение нескольких дней, устные указания не возымели должного эффекта, то он может понести дисциплинарную ответственность по решению руководства организации и вышестоящих лиц даже если недоброжелательное отношение было зафиксировано в ООС-плоскости. Дальнейшие рассмотрение жалобы передаю Начальнику МВД. Изменено 9 ноября, 2022 пользователем Chaborz_Kadyrov Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
Marsel_Blagoderov 236 · ID: #9 Опубликовано 9 ноября, 2022 Снова привет, если вердикт будет совпадать с мнением СА, то вопросов к данной ситуации с данной стороны не будет. Будет поднят вопрос с другой части данного "конфликта". Начальство на полных "щах" игнорировало мои претензии по поводу нарушения данного пункта, но это будет разбираться уже вот тут. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
S A B Rظض 0 · ID: #10 Опубликовано 9 ноября, 2022 В 09.11.2022 в 20:17, Varfolomey_Gvinicelly сказал: 1. Ваш никнейм: Varfolomey_Gvinicelly 2. Фракция: ГУВД г. Невский 3. Никнейм сотрудника: Wolfgang_Queensight 4. Суть: Здравствуйте. Почему в офф. беседе соответствующего сервера, во фракции которого работает данный сотрудник, напрямую демонстрируются нарушения КГС 4.3 от самого заместителя начальника отделения? Никакие меры предприняты за нарушение (учитывая то, что были получены и предупреждение, и блокировка чата в беседе.) соответствующего пункта со стороны его начальства не было, за что будет вознаграждено жалобой. Ожидаю ответа от руководства (ответ генерала не интересует, требую привлечь начальника МВД.) Ожидаю ответ. 5. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео):https://yapx.ru/u/UrASd Приветствую. Я Ruslan Babaev в ВК. Никакого негатива друг к другу не имеем, чисто дружеские отношения. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
Marsel_Blagoderov 236 · ID: #11 Опубликовано 9 ноября, 2022 Приветствую. Попрошу выдать форумных баллов данному участнику. К ситуации он не имеет никакого отношения, ибо идет речь не о конфликте/негативе друг к другу, а о нарушении конкретного пункта Кодекса Государственной Службы. Удачного дня. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
August_Feofilov 166 · ID: #12 Опубликовано 10 ноября, 2022 Привет. Пользователь выше получит форумные баллы за оффтоп. За сотрудником такое нарушение замечено впервые, поэтому дисциплинарно наказан не будет. Если такое повторится, то уже получит взыскание. Вопросы? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
Marsel_Blagoderov 236 · ID: #13 Опубликовано 10 ноября, 2022 Нет вопросов. Закрывай жалобу Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...
August_Feofilov 166 · ID: #14 Опубликовано 10 ноября, 2022 Закрыто. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Больше кнопок...