Перейти к содержанию
Alina_Solntsevskaya

Армия - Egor_Fiedorov

Рекомендуемые сообщения

Alina_Solntsevskaya

1. Ваш никнейм: Mia_Lisova
2. Сотрудник: Egor_Fiedorov
3. Суть: Игрок использует информацию из OOC чата DB в рп контексте, тем самым нарушая RP и MG
4. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): https://youtu.be/zuDc_9j5i7U

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Matvey_Spichakov
В 29.09.2022 в 00:11, Mia_Lisova сказал:

1. Ваш никнейм: Mia_Lisova
2. Сотрудник: Egor_Fiedorov
3. Суть: Игрок использует информацию из OOC чата DB в рп контексте, тем самым нарушая RP и MG
4. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): https://youtu.be/zuDc_9j5i7U

Здравия желаю! 
Я являюсь Командующим Войсками ПВО Части №1017.
На ваших доказательствах виден факт нарушения канонов РП путем MG. Сотрудник также общался грубо и неподобающе. Военнослужащий будет наказан согласно пункту 4.15 ОУ ВС РП, а именно: 

  • проявлять явное и открытое неуважение к сослуживцам, гражданским лицам, государственным служащим, употребление матерных слов, завуалированного мата,
    оскорбительных фраз в любую рацию и в любом виде(в том числе находясь в нарядах, патрулях, а также вне территории воинской части);

Если вопросов нет, передаю жалобу следящей администрации.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Alina_Solntsevskaya

По вашим словам замечаний нету. Ожидаю следящего 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Roman_Khabarov

Приветствую Вас.
Тема на рассмотрении. Ожидаются все доказательства и записи от участвующих лиц.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Egor_Fiedorov

Здравствуйте, я и есть тот самый сотрудник МО Egor_Fiedorov

Давайте начнем с того, когда вы приехали на КПП, я хотел пройти - вы же сказали мне расстрелять меня, далее вы что-то высирать в rb рацию, я могу вам компенсировать в большой сумме, если я вам так помешал, прошу посмотреть запись с администрации, т.к. у меня доказательств нет, виноват я и вы, претензий я не имею spacer.png

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Alina_Solntsevskaya
В 30.09.2022 в 19:02, Egor_Fiedorov сказал:

Здравствуйте, я и есть тот самый сотрудник МО Egor_Fiedorov

Давайте начнем с того, когда вы приехали на КПП, я хотел пройти - вы же сказали мне расстрелять меня, далее вы что-то высирать в rb рацию, я могу вам компенсировать в большой сумме, если я вам так помешал, прошу посмотреть запись с администрации, т.к. у меня доказательств нет, виноват я и вы, претензий я не имею spacer.png

Во - первых. Деньги мне ваши не нужны, вы свою ошибку до сих пор не осознали если продолжаете нарушать.

4.7 — При даче ответа сотрудник обязан обращаться к игроку уважительно (строго на "Вы"), без выяснения личностных моментов и подшучиваний даже в завуалированной форме.

Что означает "Высирать". 

Во - вторых. Как вы умудряетесь приплетать ooc причины к ic действиям. 

В - третий. Давай не вводить в заблуждение Администрацию. На КПП стоял сотрудник с которым я общалась, не зная являетесь вы сотрудник или нет, так как были на гражданке от сотрудника поступила просьба показать удостоверение, вы же в свою очередь отказались последовал рп диалог между мной и сотрудником где я ему сообщила что таких за проникновения надо расстреливать. После того как вышел сотрудник в звании Майор (если не ошибаюсь) он сообщил что гулять со мной не пойдёт. На что я уехала на парковку своего офиса в дороге написав /db В армии одни злюки. Нарушений с моей стороны не могут быть в этой ситуации. Дальше вы приехали за мной и начали вести себя неадекватно и твердит что я плохо отзываюсь об армии в ic диалоге. Если вас так оскорбляет что незнакомые люди что то выкидывают в чат, зачем вы тут играете ?

Изменено пользователем Mia_Lisova

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Matvey_Spichakov

Здравия желаю!
От сотрудника весомых доказательств не поступило, зафиксированы следующие дисциплинарные взыскания:
4.15 ОУ ВС РП 

  • 4.15  |  Военнослужащему контрактной службы запрещено:

  • систематическое нарушение воинской дисциплины, отхождение от военного поведения;
  • хамство, в том числе оскорбления по отношению к старшим по должности и/или званию;
  • оскорблять, всячески провоцировать на конфликт высший командующий состав/командующего войсками/министра и его заместителя в официальных ресурсах структуры, равно и во время пребывания в республике;
  • пререкаться со старшими по должности, оспаривать(равно обсуждать) их приказы, не выполнять приказы старшего по званию/должности;
  • проявлять явное и открытое неуважение к сослуживцам, гражданским лицам, государственным служащим, употребление матерных слов, завуалированного мата, оскорбительных фраз в любую рацию и в любом виде(в том числе находясь в нарядах, патрулях, а также вне территории воинской части);
  •  нарушать субординацию, игнорировать дисциплинарные взыскания;
  • вводить в заблуждение свое командование и/или руководящий состав структуры.

А так же нарушение пункта 6.7 ОПСГО (MG) 
6.7 — [NonRP действия] – неоправданные/нелогичные действия сотрудника, повлекшие нарушение канонов RP, перевод, вмешательство или уход от RP ситуации.

 

Тему передаю следящей администрации.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Roman_Khabarov

И так, после изучения ситуации, пришел к следующим выводам:
Сотрудник получит взыскания по факту нарушения следующих НПА:
За отсутствие ответа в положенный срок будет выдано взыскание в соответствии с 4.6 ОПСГО

Цитата

4.6 — При даче ответа сотрудник обязан предоставить имеющуюся у него доказательную базу с обязательным присутствием даты и времени (/timestamp) на видео/скриншотах и объяснить на словах сложившуюся ситуацию. Игрок имеет право задать дополнительные вопросы, на которые сотрудник обязан ответить в течение 24 часов.


За неподобающее поведение будет выдано взыскание в соответствии с 4.7 ОПСГО, которое в свою очередь будет рассмотрено в соответствии со статьей 4.15 Дисциплинарного устава (ДУ ВС РП)

Цитата

4.7 — При даче ответа сотрудник обязан обращаться к игроку уважительно (строго на "Вы"), без выяснения личностных моментов и подшучиваний даже в завуалированной форме. 

 

Цитата

 

4.15  |  Военнослужащему контрактной службы запрещено:

  • систематическое нарушение воинской дисциплины, отхождение от военного поведения;
  • хамство, в том числе оскорбления по отношению к старшим по должности и/или званию;
  • оскорблять, всячески провоцировать на конфликт высший командующий состав/командующего войсками/министра и его заместителя в официальных ресурсах структуры, равно и во время пребывания в республике;
  • пререкаться со старшими по должности, оспаривать(равно обсуждать) их приказы, не выполнять приказы старшего по званию/должности;
  • проявлять явное и открытое неуважение к сослуживцам, гражданским лицам, государственным служащим, употребление матерных слов, завуалированного мата, оскорбительных фраз в любую рацию и в любом виде(в том числе находясь в нарядах, патрулях, а также вне территории воинской части);
  •  нарушать субординацию, игнорировать дисциплинарные взыскания;
  • вводить в заблуждение свое командование и/или руководящий состав структуры.

[Выговор / Карцер до 300 минут / Выговор+карцер до 150 минут / Выговор+понижение в должности и/или звании / Увольнение (в крайних случаях)]

 

 


За nRP действия, куда относится и MG, будет выдан выговор, в соответствии с пунктом 6.7 ОПСГО, ибо для выдачи наказания на сервере, все-же недостаточно фактов.

Цитата

6.7 — [NonRP действия] – неоправданные/нелогичные действия сотрудника, повлекшие нарушение канонов RP, перевод, вмешательство или уход от RP ситуации.


Вопросы у Вас остались?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Alina_Solntsevskaya

Нет. Вопросов нету

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Roman_Khabarov

Принято. В таком случае тему закрываю. Всего доброго. 

Решено. Закрыто. 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Гость
Эта тема закрыта для публикации ответов.


×
×
  • Создать...