Жалоба на Yuriy_Reich - ГУВД г. Мирный

1. Ваш никнейм: Senator_DiSabato
2. Фракция: ГУВД г. Мирный
3. Никнейм сотрудника: Yuriy_Reich
4. Суть: За что? Я понимаю, что вы полчаса не могли подняться на третий этаж и найти меня, но оскорблять зачем? 
5. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): https://imgur.com/a/OQzdwU7

День добрый, жалоба на рассмотрении.

Доброго времени суток, я - 

В 21.01.2022 в 03:41, Morganelli сказал:

Yuriy_Reich

Слово было адресовано не Вам. Если это как-либо задело или тронуло Вас, могу предоставить компенсацию.

В 21.01.2022 в 15:11, aeaeaeeaeae сказал:

Доброго времени суток, я - 

Слово было адресовано не Вам. Если это как-либо задело или тронуло Вас, могу предоставить компенсацию.

Насколько я знаю вы довольно часто оскорбляет игроков а после говорите что не вам

В 21.01.2022 в 15:11, aeaeaeeaeae сказал:

Доброго времени суток, я - 

Слово было адресовано не Вам. Если это как-либо задело или тронуло Вас, могу предоставить компенсацию.

Ну, получается, вы так с коллегами общаетесь? 3 человека было в инте

В 21.01.2022 в 16:38, Morganelli сказал:

Ну, получается, вы так с коллегами общаетесь? 3 человека было в инте

Бинд был на кнопку, который случайно прожался

Доброе утро.
На первый раз сотрудник будет освобожден от ответственности так-как ранее такого я не наблюдал за ним.
Остались вопросы? 

Вопросов не увидел, передаю жалобу на закрытие.

В 22.01.2022 в 09:06, lvan_Reich сказал:

На первый раз сотрудник будет освобожден от ответственности так-как ранее такого я не наблюдал за ним.

 

Здравствуйте.

Не совсем понимаю по вашему скриншоту, кому именно было адресовано это. Есть какие-нибудь другие еще доказательства?

Есть, но для чего? Нарушение видно в чате

Изменено 23 января, 2022 пользователем Morganelli

По данному скриншоту, как я сказала, не видно, к кому именно обратился сотрудник и какая для этого причина. И пока что сотрудника тут наказать не за что. 
Все еще жду дополнительные доказательства, если они у вас есть.

https://youtu.be/01Hz6QuoFPg

 

Запросила у сотрудника доказательства.

Ознакомившись со всеми вашими доказательствами, могу сказать, что доказательств все-таки недостаточно. Не видно, к кому именно обратился так сотрудник и какая была причина для этого. По факту тут наказать не за что.
Есть вопросы?

В 26.01.2022 в 12:41, Arline Tlamerson сказал:

Ознакомившись со всеми вашими доказательствами, могу сказать, что доказательств все-таки недостаточно.

Как недостаточно, если даже сотрудник их предоставил? 

Сотрудник мне ничего не предоставил. В целом мой вердикт остается таким же.

Вердикт пересмотрен - сотрудник понесёт дисциплинарную ответственность.

Вердикт пересмотрен ещё раз - сотрудник наказан не будет из-за недостаточного количества доказательств.