Перейти к содержанию
fgfsddff

[ГУВД-П] Evgeniy_Pogodkin

Рекомендуемые сообщения

fgfsddff

1. Ваш никнейм: William_Wizzaro
2. Никнейм сотрудника: Evgeniy_Pogodkin
3. Суть жалобы: Для начало хотелось бы увидеть доказательства своего нарушения. После продолжим разбирать жалобу.

4. Доказательства: https://yapx.ru/u/OW9nN

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Rocket Winchester

Приветствую! Я начальник УВД по городу Приволжск, генерал-майор Рокет Винчестер. 

Нарушены правила подачи жалоб: 

Цитата

 В доказательной базе в жалобе должна быть предоставлена полная ситуация происходящего.

 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

fgfsddff

По вашему, я должен самостоятельно предоставить доказательства на свое нарушение? 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Rocket Winchester

Вы в первую очередь пишете жалобу на игрока, соответственно, должны быть полные доказательства произошедшего.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

fgfsddff

Сотрудник объявил меня в розыск https://yapx.ru/v/OW9nN  и посадил на 30 минут. Поэтому, я хочу увидеть доказательства своего нарушения.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Rocket Winchester

Запрашиваю доказательства у сотрудника. 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Evgeniy_Pogodkin

Здраствуйте ,доказательств нет. 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

fgfsddff

Мой банковский счет 413418, если сотрудник выплатит компенсацию, можете не наказывать сотрудника.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Rocket Winchester

Сотрудник будет привлечён к дисциплинарной ответственности за нарушение 2.12 ПДСФ. 

Цитата

2.12 - Сотрудник обязан при любом взаимодействии с гражданскими вести фото- или видеофиксацию, а также предоставить доказательства по первому требованию от следящей администрации. [Предупреждение / Выговор]
*Пункт вступает в силу, если на сотрудника была подана обоснованная жалоба с полным набором доказательств, а оправдательных доказательств у него нет. Пункт также актуален в случаях отсутствия необходимого материала (доказательств) при запросе их следящей администрацией.
**Запрет на предоставление доказательств от 3-го лица (в жалобах на государственных служащих) на сотрудников не распространяется, в случае работы в составе группы указанные доказательства разрешено делать лишь одному из ее участников (участников группы сотрудников).

 

Вопросы?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Evgeniy_Pogodkin
В 02.10.2021 в 10:42, аоап сказал:

Мой банковский счет 413418, если сотрудник выплатит компенсацию, можете не наказывать сотрудника.

Я готов выплатить компенсацию, какая сумма?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

fgfsddff
В 02.10.2021 в 17:58, Evgeniy_Pogodkin сказал:

Я готов выплатить компенсацию, какая сумма?

Примерно 50 тысяч.
 

 

В 02.10.2021 в 17:24, Rocket Winchester сказал:

Сотрудник будет привлечён к дисциплинарной ответственности за нарушение 2.12 ПДСФ. 

 

Вопросы?

Не стоит наказывать сотрудника, если он осознал свою ошибку.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Evgeniy_Pogodkin
В 02.10.2021 в 17:07, аоап сказал:

Примерно 50 тысяч.
 

 

Не стоит наказывать сотрудника, если он осознал свою ошибку.

Вот - https://yapx.ru/v/OYBK2

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Kyle_Yamamoto

Вопросов к сотруднику более не имею, можете закрывать жалобу.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Jack_Brown
В 03.10.2021 в 13:04, William_Nikolson сказал:

Вопросов к сотруднику более не имею, можете закрывать жалобу.

Закрыто.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Гость
Эта тема закрыта для публикации ответов.


×
×
  • Создать...