Marko_Auamnn 0 · ID: #1 Опубликовано 12 сентября, 2021 (изменено) 1. Ваш никнейм: Marko_Aumann2. Никнейм сотрудника: Mualim_Belov3. Суть жалобы: 1 Видео: Нарушения КоАП а именно 12.20 и 12.15.4. По статье 12.15.4 лишения ВУ на два дня. Проивления МГ /db В /IC чат, 319 УК РП. 2 Видео: Капс в IC чат, Посылания в происподнию, повтороное оскорбления сотрудника, посадка уже в КПЗ. 1 Видео тайм-коды: 00:12 - 12.20 КоАП. 00:20 - 12.15.4 КоАП. 03:36 - МГ "/db в IC чат". 07:56 - 319 УК РП. 2 Видео тайм-коды: 00:18 - Капс в IC чат. 00:58 - посылания в происподнию сотрудников. 03:45 - повторное оскорбление. 05:36 - посадка в Уютную квартиру. Привет от ГИБДД-М, Привет от ГИБДД-М 2. P.s попрошу СЗФ не закрывать жалобу хочу услышать ответ от лидера, данного сотрудника и узнать какое наказание получит данный сотрудник МЗ. Изменено 12 сентября, 2021 пользователем Marko_Auamnn Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Danila_Sudenkov 13 · ID: #2 Опубликовано 12 сентября, 2021 (изменено) Доброго времени суток! Я - главный врач ЦГБ г.Невский. И так, перейдем сразу к рассмотрению жалобы. Сразу скажу, что все статьи КоАП и УК РП, нарушенные сотрудником наказываются сугубо по нормативно правововым актам, статьи которых были нарушены. Выписка из ПоМЗ: Цитата 3.3. Сотрудник Министерства Здравоохранения обязан подчиняться всем нормативно-правовым актам республики и NonRP документам: Уголовному кодексу, Кодексу об административных правонарушениях, Правилам дорожного движения, правилам для сотрудников фракций и информационному разделу, сотрудники Старшего и Руководящего Состава также обязаны подчиняться путеводителю для ВВК и правилам для фракционного руководства. Интерны и студенты медицинского института обязаны подчиняться Общему уставу ГМИ Приволжска. Наказание за нарушение какого-либо пункта из вышеперечисленных документов выдается по тому акту, который был нарушен Далее. Капс в чат разрешен в том случае, если человек показывает повышнный тон, нарушений тут нету. Касаемо MG. Не вижу достаточно MG для выдачи наказания сотруднику - будет проведена профилактическая беседа. Что касается оскорблений в вашу сторону. С сотрудником также будет проведена поучительная и разъяснительная беседа, дабы не повторять ошибок в обозримом будущем. Не вижу смысла выдавать строгое наказание в случае, когда сотрудник является интерном, находился вне смены и, в априоре, является новичком на проекте. Приношу свои извинения. Какие-то вопросы у Вас остались? Изменено 12 сентября, 2021 пользователем Danila_Sudenkov Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Marko_Auamnn 0 · ID: #3 Опубликовано 12 сентября, 2021 (изменено) Доброго времени суток Глав.Врач Центральной Городской Больницы по городу Невский. По поводу данного сотрудника сказать есть что хотелось бы услышать его мнения по поводу его поведения. Хотелось бы сделать прозбу как Сотрудник ГИБДД к Глав.Врачу ЦГБ-Н. 1. Провидите ему разяснительную работу по поводу КоАП, ПДД и УК РП чтобы не нарушал несколько правил. 2. Провидите ему то что на всё нужно реагировать спокойно не агресивно. а так у меня к нему больше вопросов нету. Не смею вас задерживать удачного сна. С Уважением Инструктор Мотоциклетного Батальона Госавтоинспекции города Мирный Майор Полиции Ауманн Макро Алексеевич! P.s Данила примите запрос от меня в дискорде. Изменено 12 сентября, 2021 пользователем Marko_Auamnn Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться
Yaroslav_Marukhno 12 · ID: #4 Опубликовано 12 сентября, 2021 Тему закрываю. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты Поделиться