Перейти к содержанию
Pavel_Gusew

УВД г. Невский - Shiva_Flowers, Adriano_Abashidze

Рекомендуемые сообщения

Pavel_Gusew

1. Ваш никнейм: Pavel_Gusew
2. Никнейм сотрудника/лидера: Shiva_Flowers, Adriano_Abashidze
3. Суть: 1. Неадекватное общение от сотрудников, два раза в IC чат писал про какую-то "даму в соседней комнате", интересно узнать какую. 2. Жду доказательства своего нарушения.
4. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): https://disk.yandex.ru/i/PLp-BORbuQfgDg https://disk.yandex.ru/i/1Auf42OHboFHWw https://disk.yandex.ru/i/l_rfhVCpOtC3Yw https://disk.yandex.ru/i/XAKyFmkkimvaSA https://disk.yandex.ru/i/55zssGIyJ0CTlg

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Shiva_Flowers

Здравствуйте, являюсь сотрудником Shiva_Flowers
В чем заключается неадекватное общение? На личности с вами не переходил, от общения на ты с вами воздержался. Какой скрытый подтекст вы увидели в слове «дама» мне неизвестно.
Доказательства вашего нарушения - link

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Pavel_Gusew
В 08.02.2026 в 01:48, Shiva_Flowers сказал:

Какой скрытый подтекст вы увидели в слове «дама» мне неизвестно.

В самом слове "дама" ничего такого нет, но "ваша дама в соседней комнате" звучит как нарушение 5.9 ВПС.

В 08.02.2026 в 01:48, Shiva_Flowers сказал:

В чем заключается неадекватное общение?

"Местоимение она", "впитали информацию как губка" - явно не является адекватным общением. 

В 08.02.2026 в 01:48, Shiva_Flowers сказал:

Доказательства вашего нарушения - link

Вы предоставьте полную запись взаимодействия с нами, а не этот огрызок, ещё больше увидеть можно будет от вас. 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Shiva_Flowers
В 08.02.2026 в 02:12, Pavel_Gusew сказал:

"Местоимение она", "впитали информацию как губка" - явно не является адекватным общением. 

Меня попросили переформулировать вопрос - я его переформулировал. Про губку - ожидайте ответа от второго сотрудника, увы.
 

 

В 08.02.2026 в 02:12, Pavel_Gusew сказал:

Вы предоставьте полную запись взаимодействия с нами, а не этот огрызок, ещё больше увидеть можно будет от вас. 

Запись вашего правонарушения предоставил, остальную фиксацию предоставлю уже по требованию руководства/следящего, если это сочтется необходимым.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Klaus Fainberg

Приветствую! Являюсь Временно Исполняющим Обязанности Начальника Управления Внутренних Дел по городу Невский.

В данной теме жалоба будет рассматриваться только к Adriano_Abashidze, на Shiva_Flowers прошу составить отдельную жалобу, ведь он трудоустроен в другой организации.

Ожидаем ответа от сотрудника.

 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Pavel_Gusew
В 08.02.2026 в 13:55, Klaus Fainberg сказал:

на Shiva_Flowers прошу составить отдельную жалобу, ведь он трудоустроен в другой организации.

В другой - это где? Отсюда же возникает второй вопрос, почему вообще два сотрудника с разных отделов в одной машине ездят. 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Klaus Fainberg

Приветствую! Являюсь Временно Исполняющим Обязанности Начальника Управления Внутренних Дел по городу Невский.

 

Сотрудникам ничего не запрещает ездить и выполнять совместно свои служебные обязанности.

 

Заголовок составлен на нарушение сотрудника из Управления Внутренних Дел по городу Невский, соответственно жалоба будет рассматриваться в этой теме на сотрудника из данного ведомства.

 

Второй сотрудник трудоустроен в Управлении Внутренних Дел по городу Мирный.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Klaus Fainberg

Приветствую! Являюсь Временно Исполняющим Обязанности Начальника Управления Внутренних Дел по городу Невский.

 

От сотрудника ответа не поступило, будет наказан за 4.5 ОПГО.

Спойлер

4.5 — Ответ от сотрудника любого ранга, в том числе и лидера гос.организации, должен быть дан не позже, чем через 24 часа с момента публикации или передачи жалобы. - Предупреждение

 

Так же проведу беседу касаемо не критичного, но некорректного общения с гражданскими лицами.

 

Вопросы?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Pavel_Gusew
В 09.02.2026 в 13:06, Klaus Fainberg сказал:

От сотрудника ответа не поступило, будет наказан за 4.5 ОПГО.

Отдельно прошу его наказать за ЕПТ, ибо правила не для них писаны, решили по тротуару поездить на патрульном авто.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Klaus Fainberg

Приветствую! Являюсь Временно Исполняющим Обязанности Начальника Управления Внутренних Дел по городу Невский.

Ни на одних доказательствах не увидел ЕПТ. Если у Вас есть запись, то прошу ее предоставить в жалобе.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Pavel_Gusew
В 09.02.2026 в 21:20, Klaus Fainberg сказал:

Ни на одних доказательствах не увидел ЕПТ. Если у Вас есть запись, то прошу ее предоставить в жалобе.

Запись от лица другого сотрудника. https://www.youtube.com/watch?v=bgUS_HaupvQ

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Klaus Fainberg

Приветствую! Являюсь Временно Исполняющим Обязанности Начальника Управления Внутренних Дел по городу Невский.

 

Доказательства должны быть от Вашего лица. В данном случае запись предоставлена от лица сотрудника, который не имеет никакого отношения к данной жалобе.

 

Предано Следящему Администратору для более тщательного разбора.

 

Вопросы?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Alexandr_Yankee

Здравствуйте.

Сотрудник будет привлечён к дисциплинарной ответственности за нарушение 4.5 ОПГО и 2.3 ФЗоП. Более нарушений от данного сотрудника на ваших доказательствах не наблюдаю.

Спойлер

2.3. Уважительно общаться с гражданами. Перед первоначальным обращением к гражданину сотрудник обязан представляться, а по требованию гражданина предъявить служебное удостоверение. Сотрудники специальных подразделений МВД (ОМОН/СОБР) представляются, не разглашая свою личность;

 

4.5 — Ответ от сотрудника любого ранга, в том числе и лидера гос.организации, должен быть дан не позже, чем через 24 часа с момента публикации или передачи жалобы. - Предупреждение

Вопросы по жалобе имеются?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Pavel_Gusew

Вопросов нет, благодарю за разбор жалобы.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение

Для публикации сообщений создайте учётную запись или авторизуйтесь

Вы должны быть пользователем, чтобы оставить комментарий

Создать аккаунт

Зарегистрируйте новый аккаунт в нашем сообществе. Это очень просто!

Регистрация нового пользователя

Войти

Уже есть аккаунт? Войти в систему.

Войти


×
×
  • Создать...