Mikhail_Leopardow 221 · ID: #1 Опубликовано 24 января 1. Ваш никнейм: Mikhail_Leopardow 2. Название фракции: УГИБДД 3. Никнейм сотрудника: Konstantin_Knni 4. Скриншот/видео от любого лица: https://forum.gtaprovince.ru/topic/1040214-omvd-p-elena_golovorezova/ 5. Суть жалобы: Даров, чето ты непонятно общаешься, нарушение 4.2 ОПСГО. Мне было крайне неприятно наблюдать данное. Это нормально что подполкан не знает норм опсго? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Konstantin_Knni 9 · ID: #2 Опубликовано 24 января Приветствую,являюсь сотрудником на которого написана жалоба. Давай разбираться. Что в ответе не устроило? От чего неприятно стало? Скобочек не вижу,смайликов и неуважения аналогично,как и нарушений за собой. Остались вопросы? Если нет жди ответ от начальства. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Mikhail_Leopardow 221 · ID: #3 Опубликовано 24 января изучай 4.2 опсго, че могу сказать Спойлер 4.2. Каждый сотрудник обязан вежливо общаться в жалобе или обжаловании без лишних фразеологизмов, использования стилизованных графических изображений (смайликов и прочего), сарказма и без использования скобочек для отсылки на улыбку или грусть. | Наказание выдаётся в зависимости от тяжести нарушения. Общение в жалобе должно быть строго на "Вы", однако если истец/ответчик перешел на "ты", сотрудник также имеет на это право. в любом случае твое мнение не очень то и интересно, ожидаю вердикт СА Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Konstantin_Knni 9 · ID: #4 Опубликовано 24 января Ясно,ждем. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Ilya_Toporov 99 · ID: #5 Опубликовано 24 января Доброго времени суток. Являюсь начальником УГИБДД МВД по РП. Вижу за сотрудником нарушение пункта 4.2 ОПСГО, выразившееся в обращении на «ты» к лидеру ОМВД-П. Будет проведена беседа, однако мера может быть изменена по решению следящего. Имеются ли вопросы? Если таковые отсутствуют, то передано выше. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Mikhail_Leopardow 221 · ID: #6 Опубликовано 24 января Вопросов нет, вердикт са ожидаю. подполковнику порекомендуйте уд подучить Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Yuriy_Sokolovskiy 136 · ID: #7 Опубликовано 24 января Здравствуйте! Согласен с ответом лидера. За сотрудником действительно есть нарушение пункта 4.2 ОПСГО, выразившееся в переходе на "ты" в общении с лидером ОМВД-П. Ввиду степени нарушения, с сотрудником будет проведена беседа. Спойлер 4.2. Каждый сотрудник обязан вежливо общаться в жалобе или обжаловании без лишних фразеологизмов, использования стилизованных графических изображений (смайликов и прочего), сарказма и без использования скобочек для отсылки на улыбку или грусть. | Наказание выдаётся в зависимости от тяжести нарушения. Общение в жалобе должно быть строго на "Вы", однако если истец/ответчик перешел на "ты", сотрудник также имеет на это право. Сотрудник может обращаться к пользователям в жалобе только со словами: — «Игрок»; «Гражданин»; «Сотрудник»; «Лидер»; «Администратор»; «Следящий»; «Полицейский»; «Врач»; «Военнослужащий»; «Истец»; «Ответчик» и никак иначе. Производные этих слов также недопустимы, кроме их употребления во множественном числе. Остались ли у Вас вопросы? Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Mikhail_Leopardow 221 · ID: #8 Опубликовано 24 января ваша позиция ясна, закрывайте Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Yuriy_Sokolovskiy 136 · ID: #9 Опубликовано 25 января Вопросов не поступило. Закрыто. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение