Жалоба на Donn_Cray

1. Ваш никнейм: Nell_Honkai
2. Никнейм сотрудника: Donn_Cray
3. Суть жалобы: Нормально материться на смене и оскорблять сотрудника? так же почему сотрудник назвал меня фраером тем самым оскорбив меня? не считаю это нормальным
4. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): https://rutube.ru/video/a759f046fa99205d8d6b4faa241aefb7/

Так же спешу дополнить что почему этот сотрудник ударил меня дубинкой хотя я никуда не убегал и даже предупреждение об остановке не было 

 Здравствуйте!
Я временно исполняющий обязанности заместителя начальника ГИБДД по г. Приволжску, Харрисон Тревор.

---

Сотрудник будет наказан дисциплинарным взысканием в виде предупреждения за нарушение пункта 3.4 УСФ.

Спойлер

3.4 — Сотруднику запрещается проявлять неуважение, нарушать субординацию по отношению к гражданским лицам, сотрудникам, руководству организации и следящей администрации. К недопустимым действиям относятся: оскорбления, провокации, хамское общение, политическая агитация, разжигание конфликтов, подрыв авторитета руководства организации и следящей администрации, а также провоцирование внутри- и межфракционных конфликтов на официальных ресурсах проекта, в беседах организации, и в игре. Кроме того, сотруднику запрещается оскорблять старший и руководящий состав, включая сотрудников руководящего состава других фракций в социальных сетях. Исключением являются ситуации, когда сотрудник сам подвергался негативу, в таких случаях он может ответить, но в разумных пределах. [От предупреждения до увольнения + ОЧС сроком на 60 дней]

На счет дубинки без предупреждений на первый раз проведем с сотрудником профилактическую беседу.

---

Вопросы остались?

В 05.01.2026 в 12:24, Trevor_Harrison сказал:

Вопросы остались?

Неа закрывайте

Вопросов нет, передаю данную жалобу лидеру.

Здравствуйте.
Я Начальник ГИБДД по г.Приволжск Никита Холмс.
Поздравляю Вас с наступившим 2026 годом.
Перейдем к разбору жалобы.
Нарушений нет.
Жалоба от третьего лица. 
Согласно 3.4 УСФ, то в примечание данного пункта написано, что:

Цитата

Если жалобу подал игрок, с кем и была нарушена субординация, то сотрудник будет наказан. Если подает жалобу 3-ие лицо, то есть игрок который был в стороне, то сотрудник наказан не будет (При РП процессе данное примечание не действует). Оскорбления и неуважительное отношение к руководящему составу и следящей администрации также наказуемы в ЛС.

Сотрудник же общался не с Вами.
С Вашей же стороны заметил Офф от РП.
Вопросы?

Доброго времени суток.
Жалобы от 3-ого лица не принимаются.
Закрываю.