ГИБДД-П – Agahan_Ogly

1. Ваш никнейм: Baha_Horizon
2. Фракция: ГИБДД-П
3. Никнейм сотрудника фракции: Agahan_Ogly
4. Суть жалобы: Здравствуйте, на связи бахаджан.

предоставьте запись моего нарушения! а это мне кажется тут нрп
5. Доказательства (ссылки на скриншоты/видео): https://rutube.ru/video/private/026c87b1ffa3d90087de148fb6b07026/?p=y9F3hG9DPt56pvomAXCvQg

Добрый День. Я являюсь начальником УГИБДД по городу Приволжск. Взял жалобу на рассмотрение.

 

Уважаемый лидер, прошу обратить внимание на еще одно нарушение от сотрудника, а именно : 

Цитата

5.23 – Каждый сотрудник организации имеет право не давать ответ в жалобе на своё имя, где не требуется его ответ. Если требуется, то он должен его дать в течение 24-х часов. Ответ должен быть адекватным, сдержанным, без оскорблений, шуток, приколов, сарказма и прочего. В случае если требуются доказательства чего-либо в соответствии с 5.22 настоящего документа, то руководитель организации или следящая администрация должны запросить эти доказательства у сотрудника и предоставить их в жалобе, если сотрудник не дал ответ с их предоставлением.

 

 Запросил запись у сотрудника. Пожалуйста, ожидайте.

Доброго времени суток!

Являюсь сотрудником на которого написана жалоба. 
Записи нет, с нарушением согласен. Если нет вопросов, закрывайте!

Прошу наказать сотрудника по пункту 5.22 ТК РП, 5.23 ТК РП.

Как я понял лидер любитель растягивать жалобу на 3 дня. 

Извиняюсь за задержку с ответом. Сотруднику будет вынесено устное предупреждение за нарушение пункта 5.23 ТК РП и предупреждение за нарушение пункта 5.22 ТК РП. 
Вопросы остались?

Изменено 18 ноября пользователем Artemy_Mannino

Думаю устного предупреждения за нарушение 5.23 ТК РП будет маловато, может все таки письменное предупреждение? Думаю оно тут будет объективнее. 

В 18.11.2025 в 20:13, Baha_Arceneaux сказал:

Думаю устного предупреждения за нарушение 5.23 ТК РП будет маловато, может все таки письменное предупреждение? Думаю оно тут будет объективнее. 

Меру дисциплинарного взыскания выбирает лидер, в данном случае я.

И что? Я считаю что «устника» мало для данного  нарушение 

То что вы считаете, ваше право, однако меру наказания определяю исключительно я, как лидер. На все остальное ответил.
Передано на закрытие.