Server 5 Правила для лидеров частных организаций

Глава 1. Основные положения

 

1.1 – Директор организации обязан соблюдать правила сервера и не нарушать их.
Директор организации - это представитель своей организации, это её лицо, ему не свойственно нарушать что-либо.
За нарушение данного пункта  -  директор теряет балл

1.2 – Следящая администрация имеет право снять директора организации, если в его адрес есть много обоснованных жалоб, директор плохо выполняет свои обязанности, не принимает участия в работе и жизни организации. Так же причиной может стать потеря доверия и уверенности в директоре. В таком случае организация может быть заморожена. После этого следящая администрация занимается поиском кандидатов среди заместителей и состава организации. Если достойных кандидатов не будет, следящая администрация вправе закрыть частную организацию.
Это означает, что из любой ситуации можно найти выход. Для этого достаточно просто поговорить с администрацией.

1.3 –Следящая администрация имеет полное право закрыть организацию, если она не проявляет какую-либо активность, либо же игнорирует своих клиентов и не выполняет свои обязанности.
Также возможна заморозка организации на время поиска новой дирекции.

1.4 – Руководящий состав организации подразумевает собой:

• Директор
• Управляющий
• Менеджер

А также заместители выше перечисленных людей

1.5 – Следящая администрация имеет полное право выдать какие-либо указание своей дирекции и их обязуется соблюдать.
Имеются организации для разного вида услуг и каждой свойственны свои нововведение, а также правила.

Глава 2. Обязанности

 

2.1 – Руководящие лица обязаны идеально разбираться в механизме Role Play процесса и идеально играть свою роль. 
Руководящие лица организации всегда обязаны быть адекватными, вежливыми, отзывчивыми, коммуникабельными, внимательными и не принимающими поспешные решения.

2.2 – У руководящих лиц обязательно должна быть одобренная Role Play биография.
2.3 – Директор организации, либо его заместители обязаны добавить следящую администрацию в свои беседы, а также в свою спецсвязь.
Директор организации обязан ставить в курс дела свою следящую администрацию и именно поэтому он должен добавить её во все беседы, которые касаются 5-го сервера.

2.4 – Директор организации обязан следить за поведением и работой своих заместителей. Разрешено выдавать наказания согласно правилам для руководящих лиц ЧО.  Для заместителей работает та же система предупреждений, что и для директоров организаций.

2.5 – Директор организации, а также весь управляющий состав обязаны принимать активное участие в развитии, улучшении и жизни своей организации. [Предупреждение / Снятие 1 балла лидера]

2.6 – Дирекция организации и старший состав администрации обязан проводить мероприятия, а также какие-либо конкурсы для развития и рекламы своей организации.. [Предупреждение / Снятие 1 балла лидера]

[Не менее одного мероприятия/акции от лица организации в неделю]

2.7 - Дирекция организации обязаны раз в месяц проводить проверку своих сотрудников на профпригодность и проводить им обучающие занятия касающиеся своей организации. [Предупреждение / Снятие 1 балла лидера]

Нужно внимательно и досконально следить за своим штатом сотрудников и контролировать их знания.

2.8 – Дирекция организации не имеет право возвышать себя перед своими коллегами.
Директор и остальные управляющие должны держать себя на одном уровне со всеми коллегами, у них не должно быть предвзятого отношения и игнорирования кого-либо.
[Предупреждение / Снятие 1 балла лидера]

2.9 – Дирекция организации обязана обеспечить стабильный штат сотрудников, а те в свою очередь обязаны обеспечивать стабильный онлайн, дабы организация держалась на одном уровне.
Дирекция обязаны делать всё, чтобы сохранить стабильность своей организации.

[Предупреждение / Снятие 1 балла лидера]

Для поддержания активности в некоторых моментах вы можете выполнять обязанности своих сотрудников (желательно делать это постоянно).

2.10 – Директор организации должен предупредить следящую администрацию о возможном не онлайне, если оно как либо повлияет на состояние и активность организации.
При отсутствии предупреждений + Падении состояния организации - [Снятие 1 балла лидера]
Сообщение требуется оставить в личных сообщениях к следящей администрации.

2.11 – В случае, если директор организации временно не может принимать участие в жизни организации (отсутствовать), он обязан назначить временно исполняющего обязанности директора организации и сообщить об этом следящей администрации. 
При падении состояния организации - [ Снятие 1 балла лидера]

2.12 - Если у частной организации имеется наименьшее количество баллов (2/5), то директор обязан любыми способами вернуть баллы.
Каждый директор обязан заботиться и держаться за свою организацию.
Если, в течении 2-х недель директор не проявляет никаких действия для возвращения баллов, то следящая администрация имеет полное право снять руководство организации и заморозить организацию.
Также следящая администрация имеет право закрыть частную организацию.

2.13 - Каждый директор своей организации обязан являться на установленные следящей администрацией недельные сборы.
Запрещено отсутствовать на сборах без уважительной причины, а также являться на них с опозданием.
[Предупреждение / Снятие 1 балла]

Глава 3. Разрешения

 

3.1 – Разрешено работать на общедоступных работах.
Заработок денежных средств никак не ограничен.

3.2 – Разрешено объединяться с директорами других организаций или лидерами фракций с целью сотрудничества, проведения совместных акций и мероприятий. Поощряется администрацией.

3.3 – Разрешено просить у следящей администрации помощь в проведении мероприятия.

3.4 – Разрешено запрашивать доступ к CamHack'у при проведении мероприятий.

3.5 - Разрешено занимать высокопоставленную должность

Если организации одной структуры и взаимосвязаны между собой

Глава 4. Запреты и ограничения.

 

4.1 – Нарушать внутренние правила сервера, правила для сотрудников частных организаций и правила для руководящих лиц частных организаций, а также внутренний устав своей организации.
Директор организации - это представитель своей организации, это её лицо, ему не свойственно нарушать что-либо.
За нарушение данного пункта -  директор теряет балл
Правила сервера распространяются на всех игроков без исключения, независимо от их статуса на сервере.

4.2 – Передавать конфиденциальную информацию из закрытых бесед, а также разглашать закрытые темы с сборов в спецсвязи.
Любая информация находящаяся в беседах является закрытой и при передачи данной информации последует наказание
Наказание выдаётся на усмотрение следящей администрации
[Снятие + Перманентный ОЧС]

4.3 – Использовать запрещённые нормативной документацией сервера методы истребления конкурирующей стороны.

[Снятие 2 баллов  / Снятие / Снятие + ОЧС до 40 дней]

4.4 – Директору организации, его заместителям и ответственному за финансы запрещено менять ник без уведомления администрации.

[Снятие 1 балла]

4.5 – Использовать принципы работы, идеи, форумные разделы других частных организаций без разрешения директора другой организации. 
[Снятие 1.5 балла  / Снятие / Снятие + ОЧС до 90 дней]
Иными словами, это обычный копипаст без разрешения.

4.6 – Использовать финансы / совершать денежные махинации с бюджетом выданным следящей администрацией в личных целях.

[Снятие / Снятие + Перманентный ОЧС / Снятие  + Бан до 30 дней]

Все денежные средства, которые выделяются следящими на продвижение, а также на увеличение потребительских услуг / товаров запрещено использовать для удовлетворения личных потребностей.

4.7 – Дирекция частных организаций не вправе использовать в своей речи нецензурную лексику, а также завуалированный мат в сторону любых игроков, а также в сторону следящей / штатной администрации . 

[Снятие 1 балла лидера]

4.8 – Вводить в заблуждение, а также говорить не точную / неправдивую информацию следящей администрации . [Снятие 2 баллов / Наказание согласно ВПС]

4.9 – Занимать высокопоставленные должности в другой Частной Организации.
Исключение: Если организация одной структуры и взаимосвязаны между собой

[Снятие]

4.10 – Иметь в своей частной организации игрока с NonRP никнеймом. [Предупреждение / при повторном нарушении / снятие 1 балла]
Если таковые имеются - сразу обращаться к следящей администрации для устранения данной проблемы.

4.11 - Выпрашивать у следящей администрации денежные средства на увеличение товарных потребностей / услуг / продвижения своей организации, а также для удовлетворения личных потребностей. [снятие 1 балла]

Если у администрации будет личное желание спонсировать /поощрить/ выделить денежные средства, то они лично уведомят руководство организации.

4.12 - Запрещено брать заказы своей организации на себя без уведомления дирекции и следящий. (Частная работа).

[Наказание, прописанное в правилах организации / Выговор]

4.13 - Запрещено дестабилизировать репутацию и имидж своей организации.

[Снятие 1 балла / Снятие с должности]

4.14 - Запрещена попытка слива сотрудников и дирекции своей, либо же другой организации.

[Снятие 1 балла / Снятие с должности + ОЧС на 60 дней]

4.15 - Запрещено использование служебной техники или возможностей своей, либо другой организации.

[Снятие 1 балла / Снятие с должности]

4.16 - Запрещено портить имущество своей, либо другой организации.

[Снятие 2 балла]

4.17 - Обмеривание, обвешивание или обсчет потребителей при реализации деятельности потребительских услуг / продажи товара (работы, услуги) либо иной обман потребителей.

[Снятие 1 балла / Снятие с должности]

4.19 - Работать от лица другой организации не находясь в ее составе.

[Снятие 1 балла]

Глава 5. Форумный раздел

 

5.1 -  При открытии своей частной организации и полном прохождении собеседования - вам создаётся форумный раздел. Форумный раздел заполняет только директор частной организации, кроме директора никто не имеет прав заполнять и как-либо изменять раздел.

5.2 -  Форумный раздел фракции обязательно должен содержать следующие форумные темы:

• Информационный раздел;
• Список сотрудников;
• Список и полная расценка услуг / товаров;
• Регламент своей частной организации.
    Примечание

  Остальные форумные темы оформляются в зависимости от фракции и желания лидера. При этом все изменения форумного раздела фракции должны быть согласованы со следящей администрацией.

5.3 -  Название раздела прописывается по цепочке: Название организации -->  | Название раздела --> ТЭГ (по желанию).

  Пример

5.4 -  При создании раздела важно понимать, что ваш раздел будет просматриваться другими игроками в частности и администрацией сервера, и именно поэтому обязательно делать всё максимально понятно, и разборчиво. В вашем разделе не допускаются какие-либо иностранные слова, нецензурная лексика, Flood и реклама.

5.5 - Директор организации обязан заполнить форум, срок заполнения форума уточняется у Главного следящего. 

[Снятие 1 балла лидера]

5.6 -  Директор организации обязан в своем разделе на форуме написать список сотрудников. Обновлять список раз в два дня

[Предупреждение / Снятие 1 балла лидера]